Menu

Proces rekrutacji

Proces rekrutacjiStale doskonalimy nasz proces rekrutacji.

Dążymy do tego, aby podczas rozmów kwalifikacyjnych nie tylko poznać kandydata, sprawdzić jego kwalifikacje, przybliżyć stanowisko na jakie aplikuje, ale także tworzyć przyjazną i partnerską atmosferę.

Procesy rekrutacyjne realizujemy bezpośrednio publikując ogłoszenia internetowe lub prasowe.

Poszczególne etapy rekrutacji:

  • Etap 1: Analiza aplikacji pod kątem dopasowania do docelowego stanowiska
  • Etap 2: Rozmowa telefoniczna z wybranymi kandydatami
  • Etap 3: Spotkanie z dyrektorem działu, do którego rekrutujemy i osobą odpowiedzialną za HR w naszej firmie (informacja o wyniku rozmowy)
  • Etap 4: Spotkanie z Prezesem i Dyrektorem Handlowym (informacja o wyniku rozmowy)